コース内容
トピック0:イントロダクション
なぜAIを学ぶ必要があるのか?全社員がAIを使うことを常識化することで、売上や給与の向上がどのくらい見込めるか?を説明します。
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(※準備中)トピック2:効果的な質問の仕方とは?〜AIを活かすプロンプトの作り方〜
AIを活用する上で最も重要なのがプロンプトの作り方です。プロンプト次第でAIは嘘をつく(ハルシネーション)ことも、思い通りの出力をしないことも多々あります。現在AIを上手に仕事に活用している人たちは、ずばりプロンプトの作り方が上手な人たちです。AIを活かすプロンプトの作り方をこのトピックで徹底的に学びましょう。
東光ブロズAI活用レクチャー

 

L46:変更管理(Change Management)+リリース判断(Go/No-Go)+ロールバック計画+運用引継ぎメモ(TRAINING ONLY/流用禁止)

【重要:本レッスンは訓練専用】

  • このレッスンで作る「変更管理テンプレ」「リリースチェックリスト」「ロールバック計画」「引継ぎメモ」「告知文(ダミー)」等は訓練専用です。通常業務でそのまま使用することは禁止します(コピペ流用禁止)。
  • 実サイト更新・実公開・実リポジトリ反映は禁止:本番環境/実CMS/実タグ/実URLには触れません(ローカル・ダミーのみ)。
  • 実データ・個人情報・未公開情報は禁止(実案件名、実ページID、実在の条件/取引先/素材などは書かない)。
  • 本番で必要になった場合は、訓練成果物を流用せず、情報を取り直し、別途レビュー/承認を経て新規作成してください。

L42〜L45(UI要件 → 実装 → 状態遷移 → QA)で作ったものを、“いつ誰が見ても判断できる”変更管理としてまとめます。
ポイントは「作って終わり」ではなく、Go/No-Go(出す/出さない)判断の根拠と、戻し方(ロールバック)と、引継ぎ(運用で迷わない)が揃っていることです。

このページの使い方

1レッスン=1LP(1ページ)です。上から順に当日の時間割に沿って進めてください。
各項目の冒頭に EC事業部文房具カフェ事業部・準備室 の実施時間を併記しています。
※本レッスンはダミーのみで行います(実データ・個人情報・未公開情報は入力しない)。


このレッスンの狙い(到達状態)

  • 変更管理を「気合」ではなく、判断材料(根拠)として整理できる
  • Go/No-Go(リリース可否)を、QA結果+リスク+ロールバックで説明できる
  • リリース前後のチェックを、チェックリスト(証跡つき)にできる
  • ロールバック計画を、トリガー→即時対応→復帰→記録で書ける
  • 引継ぎメモを、“何が変わった/どこを見る/どう戻す”の3点でまとめられる

受講ルール(共通)

  • 実データ禁止:実URL、実ページID、実アカウント、実顧客情報、未公開企画などは禁止
  • 訓練成果物の流用禁止:訓練で作ったテンプレ/文面/チェックを通常業務へコピペしない
  • 通常業務をしない:訓練日は講義・演習・レビュー・理解度確認に専念する
  • 命令系統の具体化をしない:役割は「作成担当」「レビュー担当」「承認担当」など抽象ロール
  • 相互レビュー2件以上:前日までの他者成果物に2件以上コメント(本ページの観点を使用)

今日の目標(できた範囲でOK)

受講者のレベル差があるため、強制の提出物は設けません。今日の目標を選び、できた範囲を「今日進めたこと」に記録してください。

  1. (A)TRN-REL46 変更管理ヘッダ(v0.1):変更内容/影響/リスク/判断基準
  2. (B)リリース前チェック(Preflight)表:最低10項目(証跡つき)
  3. (C)Go/No-Go基準(v0.1):OK/差戻し/要相談(停止)
  4. (D)ロールバック計画(v0.1):トリガー→即時対応→復帰→記録
  5. (E)運用引継ぎメモ(v0.1):何が変わった/どこを見る/どう戻す

結論:変更管理は「出す前に負け筋を潰す」ための道具

変更管理が弱いと起きること

  • 「いつの間にか変わっていた」→ 問い合わせが増える
  • 不具合が出たのに「何を戻せばいいか分からない」→ 復旧が遅れる
  • QAはしたが「Go判断ができない」→ 止められない/戻せない
  • 属人化して引継ぎができない → 担当不在で詰む

今日の最小セット(これだけは揃える)

  1. 変更内容:何を変えたか(ダミー)
  2. 影響範囲:どこに影響するか(状態/画面/導線)
  3. Go/No-Go基準:どの条件なら出す/止める
  4. ロールバック:どのトリガーで、どう戻す
  5. 引継ぎ:どこを見れば状況が分かるか(ログ/再現条件/チェック)

標準テンプレ(TRAINING ONLY)

A) TRN-REL46 変更管理ヘッダ(v0.1)

【TRN-REL46 変更管理ヘッダ(v0.1:訓練専用・流用禁止)】
Change-ID:TRN-REL46
版:v0.1
状態:DRAFT / REVIEW / FINAL(訓練内)

対象(ダミー):

* 例:TRN-JS43(状態UI)/TRN-JS44(擬似API+requestId+cancel)/TRN-QA45(検収)

## 変更概要(1〜2行):

## 目的(何を良くする?):

範囲(やる/やらない):

* やる:訓練用の変更管理・チェック・判断・引継ぎを作る
* やらない:実サイト更新、実公開、実運用への反映、実データ確認

影響範囲(どこが変わる?):

* 画面/コンポーネント:
* 状態(idle/loading/success/empty/error/timeout/canceled 等):
* 操作(押せる/押せない):
* A11y(フォーカス/キー操作/通知):

既知のリスク(最大3つ):
1)
2)
3)

QA状況(根拠):

* 実施したTC本数:
* NG(未解消)がある?:YES/NO
* 主要ログ/再現条件(ダミー):

Go/No-Go基準(採点可能):

* Go(出す):(例)S1/S2が0件、主要TCがOK、復帰導線OK、ロールバック可能
* No-Go(止める):(例)再現不能、競合が止まらない、復帰不能、証跡なし
* 要相談(停止):実データ混入、実公開誘導、権利/法務/安全に触れそうな断定

## ロールバック方針(1行):

引継ぎ先(抽象ロール):

* 運用担当:
* レビュー担当:
* 承認担当:

B) リリース前チェック(Preflight)表(証跡つき)

No チェック項目 手順(ダミー) 期待結果(採点可能) 証跡(ログ/スクショ代替) 結果 メモ
1 訓練専用の明記 ヘッダ/コード先頭を確認 TRAINING ONLY/流用禁止がある 該当箇所のコピペ OK/NG  
2 実在情報の混入なし ページ内検索(URL/ID/案件名) 実データがない 検索結果(なし) OK/NG  
3 主要状態の再現 success/empty/error/timeout/canceledを再現 状態が定義どおりに遷移する ログ(抜粋3〜8行) OK/NG  
4 二重実行防止 loading中に連打 処理が増殖しない ログ(FETCH_START回数) OK/NG  
5 競合ガード 条件を切替えて連続実行 古い結果で上書きされない requestId/IGNOREDログ OK/NG  
6 復帰導線 error/timeout/empty後にretry 復帰できる(successへ) ログ(RETRY→OK) OK/NG  
7 キャンセル loading中にCancel canceledになり、結果が反映されない log(CANCEL/IGNORED) OK/NG  
8 A11y最小(キーボード) Tab/Enter/Escの動作確認 主要操作がキーボードで完結 再現メモ OK/NG  
9 A11y最小(フォーカス) エラー時のフォーカス誘導 操作再開できる位置へ移動 手順+結果 OK/NG  
10 ロールバック準備 ロールバック計画を確認 トリガーと戻し方が採点可能 計画の要点 OK/NG  

C) Go/No-Go(品質ゲート:OK/差戻し/要相談)

判定 基準 次アクション 記録
OK(Go) 主要TCがOK、再現条件が固定、復帰導線あり、ロールバック可能、証跡(ログ/手順)が残る 訓練内で「リリースした想定」に進む(Post-checkへ) 判定=OK、根拠(TC表・ログ・チェック表)
差戻し(No-Go) 期待結果が曖昧、再現不能、競合/二重実行が残る、復帰できない、証跡がない v+0.1で修正(不足を埋める) 差戻し理由(どこ/どう/完了条件)
要相談(停止) 実データ混入、実公開誘導、権利/法務/安全に触れそうな断定、通常業務へ流用する意図がある 作業停止→相談(抽象ルート) 停止理由、混入箇所、再開条件

D) ロールバック計画(v0.1)

RB-ID トリガー(何が起きた?) 検知(どう気づく?) 即時対応(まず止血) ロールバック方針(どう戻す?) 復帰確認(何がOKなら完了?) 記録(訓練用)
RB-01 二重実行が発生 ログでFETCH_STARTが増殖 操作導線を停止(訓練:ボタン無効化確認) v0.xへ戻す想定(旧版へ切替) TC-二重実行がOK 原因仮説、ログ抜粋
RB-02 復帰不能(error/timeoutから戻れない) retryでsuccessにならない 導線をresetへ退避 復帰導線がある版へ戻す想定 TC-復帰がOK 再現条件、差分
RB-03 A11y不備(操作不能) Tabで到達できない 操作代替(訓練:別ボタン提示) フォーカス制御がある版へ戻す想定 TC-A11yがOK 手順、影響

E) 運用引継ぎメモ(v0.1)

【TRN-REL46 運用引継ぎメモ(v0.1:訓練専用・流用禁止)】
対象(Change-ID / Spec-ID):
版:

1. 何が変わった?(要約:3行)

*
*
*

2. 影響範囲(状態/画面/導線)

*

3. よくある問い合わせ(ダミー想定)と回答方針(断定禁止)

* Q:
  A:
* Q:
  A:

4. どこを見る?(観測ポイント)

* ログ(イベント名/状態/requestId):
* 再現条件(success/empty/error/timeout/canceled):
* 主要テストケース(TC-ID):

5. どう戻す?(ロールバック)

* トリガー:
* 戻し方(方針):
* 戻した確認(TC-ID):

6. 緊急時の判断(抽象ルート)

* 相談先(抽象ロール):
* 作業停止条件:

ダミー課題(どれか1つでOK)

REL-46A(易):TRN-JS43(状態UI)を「出す想定」で整理

対象(ダミー):
- TRN-JS43:モーダル+フォーム送信(loading/success/error)

要求:

* Preflightチェック10項目
* Go/No-Go基準
* 引継ぎメモ(何が変わった/どこを見る/どう戻す)

REL-46B(中):TRN-JS44(非同期+競合/キャンセル)を対象にする

対象(ダミー):
- TRN-JS44:擬似API+requestId+cancel+retry+ログ

要求:

* 状態(success/empty/error/timeout/canceled)を必ず含める
* 競合/二重実行をロールバック計画のトリガーに入れる
* 証跡(ログ抜粋)前提で書く

REL-46C(中):L45のバグ票から「No-Go→差分修正→v+0.1」まで

対象(ダミー):
- TRN-QA45(バグ票+TC)

要求:

* No-Go判定の根拠を明記
* v+0.1で直した想定の「差分」と「回帰テスト追加」
* 引継ぎメモを更新

ChatGPTに投げるプロンプト(コピペ用)

1) QA結果から変更管理ヘッダ+Go/No-Goを作る

【L46 プロンプト①:変更管理+判断(訓練用)】

前提(安全):

* 教育訓練用ダミー。実データ・実URLは禁止。
* 訓練成果物は流用禁止。実公開はしない。
* 不明は推測で埋めずUNKNOWN(要確認)にする。

入力:

* 対象(TRN-JS43/44 など)
* UI要件(状態/例外/A11y)
* テストケース結果(OK/NG)
* ログ抜粋(3〜8行:あれば)

出力形式(必須):

* TRN-REL46 変更管理ヘッダ(v0.1)
* Go/No-Go基準(OK/差戻し/要相談)
* リスク(最大3)と対策(最大3)

2) Preflightチェック表(証跡つき)を作る

【L46 プロンプト②:Preflightチェック(訓練用)】

入力:

* 変更管理ヘッダ(v0.1)
* 状態一覧(idle/loading/success/empty/error/timeout/canceled)
* QA観点(TC表)

出力形式:

* チェック表(No/項目/手順/期待結果/証跡/結果/メモ)
* 最低10項目(できれば15)

3) ロールバック計画+引継ぎメモを作る

【L46 プロンプト③:ロールバック+引継ぎ(訓練用)】

前提:

* ロールバックは「トリガー→検知→即時対応→戻し方→復帰確認」まで。
* 引継ぎは「何が変わった/どこを見る/どう戻す」を必須にする。

入力:

* Preflightチェック表
* バグ票(あれば)
* ログ抜粋(あれば)

出力形式:

1. ロールバック計画表(RB-ID/トリガー/検知/即時対応/戻し方/復帰確認/記録)
2. 運用引継ぎメモ(v0.1)

相互レビュー観点(L46専用)

  • 訓練専用の担保:流用禁止が明記され、実在情報が混入していないか
  • 判断材料:Go/No-GoがQA結果・再現条件・証跡で説明できるか
  • チェックの採点可能性:手順/期待結果が具体で、第三者が同じ判断に到達できるか
  • ロールバック:トリガーと復帰確認(どのTCがOKなら戻ったと言える)があるか
  • 引継ぎ:「何が変わった/どこを見る/どう戻す」が揃っているか

レビューコメントテンプレ(コピペ用)

【L46 相互レビューコメント】
対象(TRN-REL46):
版:

1. 良い点(1つ):

*

2. Go/No-Goは根拠がある?(QA/ログ/再現条件)

* OK / 要改善
  不足(1つ):
*

3. Preflightチェックは採点可能?(手順/期待結果/証跡)

* OK / 要改善
  曖昧な項目(1つ):
*

4. ロールバックは戻れる?(トリガー→復帰確認)

* OK / 要改善
  不足(1つ):
*

5. 引継ぎは迷わない?(何が変わった/どこを見る/どう戻す)

* OK / 要改善
  不足(1つ):
*

6. 次の一手(v+0.1で直すなら):
   -

本日の流れ(タイムライン)

目次(クリックで移動)

  1. 出席・当日選択カリキュラムの内容確認
  2. 時間差相互評価(2件以上コメント)
  3. 休憩
  4. 自分への受領レビュー確認・改善方針メモ
  5. L46 レクチャー本編(講師説明・質疑込み)
  6. 昼休憩
  7. 個人演習①:変更管理ヘッダ+Preflight
  8. 休憩
  9. 個人演習②:Go/No-Go+ロールバック+引継ぎ
  10. 休憩
  11. 復習:共有できる形に整形(できた範囲でOK)
  12. 質問・コメント・感想の提出(指定スレッド)

1) 出席・当日選択カリキュラムの内容確認

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 08:30–09:10
文房具カフェ事業部/準備室 10:00–10:40

この時間にやること

  1. 今日の目標(A〜E)を選ぶ(できた範囲でOK)
  2. 対象(REL-46A/B/C)を1つ選ぶ
  3. 注意点を1行で書く(例:Go/No-Goを曖昧にしない/戻し方を書く/流用禁止)

セルフ棚卸し(コピペ用)

【L46 セルフ棚卸し】
1) 今日の対象(ダミー):
- REL-46A / REL-46B / REL-46C

2. 自分が弱い点(1つ):

* (例:判断基準/証跡の残し方/ロールバック/引継ぎの簡潔さ)

3. 今日の目標(1行):

* 

2) 時間差相互評価(前日までの他者成果物に2件以上コメント)

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 09:10–10:00
文房具カフェ事業部/準備室 10:40–11:30

この時間にやること

  • 前日までの他者成果物を2件選び、L46レビュー観点でコメントする
  • 「綺麗」より、判断できるか/戻れるか/引き継げるかを見る

3) 休憩

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 10:00–10:15
文房具カフェ事業部/準備室 11:30–11:45

休憩:学習作業なし


4) 自分への受領レビュー確認・改善方針メモ(講師レビュー含む)

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 10:15–10:45
文房具カフェ事業部/準備室 11:45–12:15

改善方針メモ(コピペ用)

【L46 改善方針メモ】
受領した指摘の要点(最大3つ):
1)
2)
3)

## 直す理由(判断基準が曖昧/証跡不足/ロールバック不明/引継ぎ不足 等):

直し方(どこを改善する?):

* 変更管理ヘッダ(Go/No-Go根拠):
* Preflightチェック(採点可能性):
* ロールバック(トリガー/復帰確認):
* 引継ぎ(何が変わった/どこを見る/どう戻す):

今日の最優先ルール(1行):

* 

5) 当日選択カリキュラム実施:L46レクチャー本編(講師説明・質疑込み)

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 10:45–12:00
文房具カフェ事業部/準備室 12:15–13:30

ここからが「読む/聞く」パート

変更管理は「責任の押し付け」ではなく、判断材料を揃えて迷いを減らすための道具です。
午後は、ダミー対象を1つ選び、Preflight→Go/No-Go→ロールバック→引継ぎまで揃えます。


6) 昼休憩

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 12:00–13:00
文房具カフェ事業部/準備室 13:30–14:30

昼休憩:学習作業なし


7) 個人演習①:変更管理ヘッダ+Preflight

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 13:00–14:30
文房具カフェ事業部/準備室 14:30–16:00

演習①のやり方(必須)

  1. TRN-REL46 変更管理ヘッダ(v0.1)を埋める
  2. Preflightチェック表(最低10項目)を作る(証跡欄を必ず置く)
  3. 曖昧語(適宜/なるべく/いい感じ)を削り、「採点可能」にする

提出用フォーマット(演習①:コピペ用/できた範囲でOK)

【L46 演習① 提出(できた範囲でOK)】
Change-ID:TRN-REL46
対象(ダミー):

## (1) 変更管理ヘッダ(v0.1):

(2) Preflightチェック表(v0.1):

* 

8) 休憩

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 14:30–14:45
文房具カフェ事業部/準備室 16:00–16:15

休憩:学習作業なし


9) 個人演習②:Go/No-Go+ロールバック+引継ぎ

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 14:45–15:45
文房具カフェ事業部/準備室 16:15–17:15

演習②のやり方(必須)

  1. Go/No-Go(OK/差戻し/要相談)を、QAと証跡で決める
  2. ロールバック計画(トリガー→復帰確認TC)を作る
  3. 運用引継ぎメモ(何が変わった/どこを見る/どう戻す)を書く

提出用フォーマット(演習②:コピペ用/できた範囲でOK)

【L46 演習② 提出(できた範囲でOK)】
Change-ID:TRN-REL46

(1) Go/No-Go判定:

* 判定(OK/差戻し/要相談):
* 根拠(ログ/TC/再現条件):

## (2) ロールバック計画(v0.1):

## (3) 運用引継ぎメモ(v0.1):

(4) 任意:v+0.1で直すなら(改善ログ):

* 

10) 休憩

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 15:45–16:00
文房具カフェ事業部/準備室 17:15–17:30

休憩:学習作業なし


11) 復習:共有できる形に整形(できた範囲でOK)

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 16:00–16:30
文房具カフェ事業部/準備室 17:30–18:00

最終チェック(コピペ用)

【L46 最終チェック】
- 訓練専用(流用禁止)が明記されている
- 実データ/実URL/実公開が混入していない
- Go/No-GoがQAと証跡で説明できる
- Preflightが採点可能(手順/期待結果/証跡)
- ロールバックにトリガーと復帰確認(TC)がある
- 引継ぎが「何が変わった/どこを見る/どう戻す」になっている

12) 講師への質問・コメント・感想の提出(指定スレッド)

【実施時間】

対象 時間
EC事業部 16:30–17:00
文房具カフェ事業部/準備室 18:00–18:30

提出先(参考)

EC事業部・文房具カフェ事業部:ChatWork の指定スレッド/準備室:Slack の指定スレッド

提出テンプレ(コピペ用)

【L46 提出(本人レポート)】

1. 今日の学習内容(要約:3行)

*
*
*

2. 今日進めたこと(TRAINING ONLY:流用禁止)

* 対象(REL-46A/B/C):
* 変更管理ヘッダ:
* Preflightチェック:
* Go/No-Go判定:
* ロールバック計画:
* 引継ぎメモ:

3. 一番工夫した点(1つ)
   -(例:判断を証跡で固定した/ロールバックに復帰TCを紐づけた/引継ぎを3点に絞った 等)
   理由:

*

4. 次に改善したい点(1つ)

*

## 理由:

5. 質問(最低1つ)

* 

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